校友欢迎词wps版。

为了更快完成领导下达的任务，我们首先要学会的就是写一份策划书。策划书内容不能太枯燥，有趣的活动才能吸引别人。你知道一份清晰完整的策划书该怎么写吗？请阅读由小编为你编辑的校友欢迎词wps版，为防遗忘，建议你收藏本页！

老师们，同学们：

大家下午好！

值此金秋季节，大家放下手头的工作，推辞正在洽谈的生意，牺牲亲朋聚会的时间，带着深厚的友谊，浓浓的同学之情，踏着喜庆祖国60华诞的节奏，回到母校，聚会联谊，重温校园，我谨代表自强中学1200多名师生，对大家的到来，表示最热烈的欢迎！

二十年来，你们的母校在各级领导的关怀和扶持下，学校有了长足的发展，学校依靠先进的教育理念，科学的管理系统，完备的教学设施，优美的校园环境，雄厚的师资力量，荣升为一等甲级学校。同学们，20年前，你们在这里学习，生活，成长，这里只有一栋刚修建的躲水楼，几间低矮破旧的教室，以及凹凸不平的操场竖立着岌岌可危的篮球架......

为了提高学生们的综合素质，你们的母校大力开展课内外活动，以教育为己任，让学生各显其能，各施其才，切实加强素质教育。“天行健，君子以自强不息。”20年来的自强中学发展史，正是自强人自强自立精神的真实写照，自强中学的崛起，是我县教育事业蓬勃发展的先进典范。是我们的骄傲，是你们的骄

1傲，是所有自强人的骄傲。

同学们，20年，弹指一挥间，你们从恰同学少年，走到了不惑之年，你们在人生的旅途中，有忧伤和坎坷，有磨难和徘徊，但更多的是收获成功的喜悦。愿大家在今后的生活中，坚持做自强人，走自强路！同时也希望大家在工作闲暇之余，抽空到母校看看，共同为母校的发展出谋划策。母校的怀抱永远向你们敞开！

欢迎你们！八九级的同学们，愿你们身体健康，合家欢乐，工作顺利，财源滚滚！

谢谢大家！校友会欢迎词亲爱的校友：光阴荏苒，岁月悠悠。三锅中学在时间的长河里，一路兼程，穿过悠远的风，走过沧桑的雨，经历艰辛的洗礼，用赤诚与热血，铸就了今天的辉煌。芳菲腊梅报吉瑞，和谐盛世迎华诞。在三锅中学五十周年的庆典中，您从塞北来，您从江南来，您从天涯来，您从海角来。带着鲜花，带着硕果，带着喜悦，带着祝福，走进母亲的怀抱。三锅中学敞开宽广的胸怀，拥抱久别的赤子。摘一片云盘梁的朝霞，裁成丝巾，揩去您归心似箭的汗水，拂去乘坐车船的劳累，还有千万里路的风尘。用东阳河的水，沏一盅故乡的茶，驱赶霜晨早行的寒意，让感动弥漫心底。亲爱的校友，母校欢迎您！

忆往昔，青春如歌。看今朝，山河似画。回归母校，重温少年时的美好时光：徘徊东阳河畔的足迹，轻抚白果树的剪影，曾经的杲阳关的夕照，翻动历史的卷册，阴平古道的西风，摩天岭上的霜

2晨，思绪里纵横驰骋，古代的'金戈铁马。厚重的历史文化，开启您的心扉，启迪你的智慧，点燃您的诗情，初露您的才华。教室里您那双渴望的眼睛，把梦里的憧憬，变成今天的现实。记忆里的舞台，清音缥缈，展转曼妙的身姿，舞动青春的亮丽。绿茵场上，更高更快更强，曾把潇洒的动作，定格在张扬的风里。您把瑰丽的理想，青春的激越，人生的豪迈，吟诵为诗歌，装进时代之舟，在母校的港湾里，启程远航。遨游神州大地。重回母校，白发苍苍的老人，执手相看，人生易老，慨叹岁月耕耘在额头的沟壑。热血的青年，激情拥抱，眼眶里打转的泪水，述说多年分别的情思。

昨天的回忆，让我们珍惜。今天的团聚，让我们铭记。三锅中学不断开拓，五十年风雨兼程，五十年荜路蓝缕，五十年春华秋实，五十年激流勇进，五十年慷慨高歌，五十年灿烂辉煌。亲爱的的校友，你的智慧的汗水，成就母校的荣誉，创造母校的传奇，虽有几多沧桑，几多悲壮，但在三锅中学的历史长卷里，镌刻着你闪亮的名字。无论昨日简陋的校舍，还是今天生机盎然的校园，母校弹奏的，永远是青春的弦歌，永远是对学子的深情。亲爱的的校友，归来吧，母校欢迎您！

各位读友大家好！你有你的木棉，我有我的文章，为了你的木棉，应读我的文章！若为比翼双飞鸟，定是人间有情人！若读此篇优秀文，必成天上比翼鸟！

编辑推荐

全陪导游欢迎词其四

如果你想在工作当中更好的凸显自己的价值，我们可以不妨提前制定好策划书。优秀的策划书可以推进项目的开展和实施。写好一份策划书都有哪些诀窍呢？下面是小编帮大家整理的全陪导游欢迎词其四,欢迎阅读，希望大家能够喜欢！

首先，我先介绍一下自己我是这次行程的全陪导游，叫xxx，大家可以叫我阿xx或xx（不要称某小姐或某先生，显疏远）（在这里还可以拿自己的名字开个小玩笑，以加深印象并活跃气氛）。

首先我们有一件最重要的事，请大家拿出身份证，顺便检查一下有效期，特别是临时身份证，它的有效期特别短，要看一看回来那天会不会过期，然后把身份证交给我，我先要核对身份证和机票上的名单是否相符，等一会到机场由我用这些身份证给大家办理登机手续，然后连同登机卡一起发还大家我在这儿顺便说一下，身份证一定要保管好，而且请随身携带，不要放入大的行李箱中，以免匆忙中被托运了，人就上不了飞机了象我们这次去xx要是没了身份证就只能游水回来啦！我作为大家的全陪，职责主要在于照顾大家这几天的食住行游购，解决旅途中遇到的麻烦，尽我最大的努力维护大家的利益。

务求使大家在这一次的旅途中过得轻松愉快，我的任务就是要令大家玩得开心愉快，但同时我非常需要在座各位的合作和支持俗话说："百年修得同船渡"，我觉得也可以说"百年修得同车行"，现在我们大家一起坐在这里，一起度过这几天的旅程，我觉得是好有缘份的，所以我希望在这几天的行程中，我们能够相处得愉快，同时也祝愿大家旅游愉快，玩得开心！

这是我们公司赠送给大家的纪念品，有旅行袋帽团徽公司发这个旅行袋的意思是祝愿大家代代平安，满载而归"，大家回程时一般都会买些当地土特产带回来，这个袋到时就有大用处了现在有的人如果本身带的包较小放不下去，可以打开公司这个大袋，把自己的小袋放进去，就还是一个袋，不会多出行李来了。

还有呢，希望大家佩戴好这个团徽，因为等会儿到了机场，人比较多，流动性大，大家戴了团徽以后，就能够互相认识，并且知道都是来自同一个地方，那样就不容易找不到人了，是不是？而且到了旅游景点进门时验票员看见这个团徽就知道是我们团队的，没有戴的就会被拦住查票，所以请大家佩戴好它，并且不要遗失了另外这个团徽背后印有我们公司的总机电话号码，当您遇到什么问题可以及时打电话求助。

下面，我就来讲一讲大家最关心的行程，看看我们都要去哪些好玩地方玩我们这次是游览xx岛，它是我国的第二大岛在这五天里，我们将环游半个xx岛，我们是沿着东线海滨出发，直到最南端的三亚市，然后从中线山区回来，各种类型的景观都能看到xx岛的西部由于还没有开发好所以现在还没有安排进常规旅游线路中。

今天是第一天，我们现在坐车去广州白云机场，坐飞机去海口，当天我们会参观海瑞墓五公祠对了，我在这里出一个题目，回程时我会搞一个抢答比赛噢，第一个答对的游客有神秘礼物啊！听好了，我的第一个题目是：五公祠里供奉的是哪五公？

大家记得在参观五公祠的时候好好听地陪讲解啊！（这位游客问了，导游你知不知道啊，我当然知道，我在这里透露一点点，这五公有三个姓李，一个姓赵，一个姓胡，是五位宰相噢！嘿嘿，够神秘吧？

秋季欢迎词一篇

为了更轻松的应对下一阶段的工作，因此写一份策划书是十分重要的。策划书可以减少我们在新阶段工作时失误的几率。怎么才可以让你的策划书得到他人的认可？小编为大家呈上收集和整理的秋季欢迎词一篇，欢迎阅读，希望对你有帮助。

各位领导，各位来宾，朋友们：

在这个秋花烂漫，层林尽染，诗意盎然的美好季节，xx市诗词学会20xx年xx山金秋诗会今天隆重举行了。我们xx镇有幸迎来了全市各界的高朋雅士。在此，我谨代表xx镇党委、政府对这次诗会的隆重举行表示热烈的祝贺！向各位的到来表示诚挚的欢迎！

xx是一块文风鼎盛、诗韵悠长的土地。xx市诗词学会是一个在全省古典诗词界有着较大影响的社团，是赣西地区的一个文化品牌。特别是一年一度的金秋诗会、谷雨诗会，广聚全市诗坛贤才，讴歌社会发展、抒发时代豪情、书写个人情志，创作了一大批优秀作品，对全市的精神文明建设产生了巨大的推动作用。今年的金秋诗会是在党的十七大胜利召开、科学发展社会和谐的理念深入人心的背景下召开的，而且正值重阳时节，“霜枫叶正红，黄花分外香”，各位诗人一定会“豪情欲与天比高，诗兴更比秋意浓”，将满腔热诚，化方寸笔墨，歌盛世宏图。

xx地处吴头楚尾，山川秀美，人文荟萃。在这片138平方公里的土地上，有着奇美的风景。既耸立着始建于周幽王时期的千年古刹福寿庵，也流淌着直入湘江的草水河；既有罗霄山脉的奇峻雄险，也有丹霞地貌的幽微灵秀。xx山、马脑寨、钟鼓寨、棋盘石等自然景观星罗棋布，筒车坝、赣湘古界碑、传经第等人文景观散落全镇，而孩儿坐栏毛氏祖坟的传说更是充满神秘。在这片吴楚相接的土地上，有着独特的人文。她兼有经世致用的湖湘文化和文章节义的赣鄱文化，孕育了救世报国的伟人导师汤增壁，悬壶济世的眼科名医傅陪彬，驰骋沙场的文武全才邓福全等等一大批优秀儿女。现在，这片拥有着3。5万人民群众的土地上，正焕发着蓬勃的朝气和生机。全镇人民在科学发展观的指引下，万众一心，排难而进，立足于xx的生态优势、人文优势，致力于打造赣西商贸旅游重镇的宏伟目标，在加强基础设施建设、加大自然环境保护、加快观光农业发展、扩大对外宣传等方面做出了积极有效的尝试，逐步改变了过去“只在此山中，云深不知处”的封闭面貌，不断加快了对外开放的步伐。

今天的诗会，不仅是xx诗坛的一件盛事，更是xx展现独特风光、挖掘民间文化、扩大对外宣传的难得机遇，将对xx的文化建设和旅游开发带来长远而深刻的影响。我衷心的希望各位能在xx多走走、多看看，而且从今以后，能够常来来。也由衷的希望大家对xx的山水人文，吟对结句，留下墨宝。

最后，祝愿诗会取得圆满成功！祝愿各位领导和诗友身体健康、创作丰收！祝愿我们的友谊青山不改、绿水常流！

谢谢！

家长会欢迎词1篇

为了保证活动开展的更加顺利，我们需要一份详细规划好的策划书。好的策划书可以提升个人的价值感，撰写策划书时我们可以从哪些角度着手呢？为此，你可能需要看看“家长会欢迎词1篇”，欢迎你参考，希望对你有所助益！

亲爱的父母：

大家好！

今天，你们带着对孩子成长的极大关心和对学校工作的极大支持，来到这个家长会。在此，我谨代表学校政治教育办公室，对各位家长的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢。

种树十年，育人百年。孩子的健康成长是家庭、学校、社会共同探讨的话题。加强家长与学校的联系，相互尊重，愉快交流，相互支持，才能促进孩子的全面发展和健康成长。

今天我主要讲三个方面。第一，让家长了解我们学校的班级管理工作；二是简单说说家庭教育对青春期孩子的作用。第三，学生安全教育。

第一，学校德育管理课程，班级管理自主权。

教育是根本，德育第一，学生的健康成长是学校教育教学的基础。这学期学校增加了德育的主导作用。开学以来，组织了各种活动，努力做环保小卫士，遵纪守法，尽心尽力。我的班级是我自己的班级文化安排活动，在“以勤俭为荣，以铺张浪费为耻”组织召开主题班会“三爱”主题课会观察，用“节水、节粮、节电、节约资源；主题征文比赛。保护环境，节约资源。手书收报活动、爱学习爱劳动的养花活动、小家长一日活动等。，引导学生从零开始，有理想，有追求。通过每周主题，每月有评比活动，使学校德育管理课程化，教育科学化。

班级管理实现了独立量化管理，每个学生都参与其中，即管理者和被管理者都参与，每个人都有事情做，都有管理，对班级学风的形成起着重要作用。同时，根据每个年级的特点，每个年级制定好学生发展的良药，第一天普及《门徒法则》，第二天填写《成长护照》，第三天全面面对中考。全校20xx多名学生正在努力健康前进。

第二，青春期的孩子应该接受特殊的家庭教育。

青春期儿童的身体和心理特征发生了巨大的变化。这个时期的学生充满了生机和活力，也充满了各种心理矛盾和冲突。他们表现出强烈的独立需求，想要摆脱成年人的束缚。他们的情感意志和人格发展还不成熟，承受挫折的能力还比较低。很容易从一个极端走向另一个极端，由此带来的现状是：学习方法不科学，感恩，感恩意识淡薄，缺乏吃苦耐劳的精神，情感容易寄托，承受挫折的能力较弱。“食欲相对较小。遇到挫折的时候，你很沮丧，很沮丧，斤斤计较，甚至很努力。不要害怕，只要你理智处理，跟着老师走，听父母的话，我们就能顺利度过这段时间。

针对这些现象，我想提出几点，大家可以一起讨论：

1、在关注孩子的同时，给初中生更广阔的探索空间

父母应该在这个年龄更多地关注孩子，同时更加宽容。当你发现孩子有沟通的需求和寻求帮助的欲望时，你会给孩子提供朋友般的帮助和启发；同时，给孩子广阔的探索空间，只要不侵犯社会和他人的利益，就应该允许他们做一些可能与自己价值观不同，但无害的不同行为。因为青少年通过不同行为的表现，通过对自己行为后果的体验、确认、分析和总结，慢慢确定自己的行为模式，整合自己的自我形象。

2、父母应该以开放的心态帮助青少年发展独立性

在青春期，父母应该做好的是控制自己的感情，鼓励孩子独立。与其因为孩子不能继续在孩子的生活中发挥重要作用而感到内疚，不如为孩子越来越独立感到骄傲和欣慰。同时要正确引导孩子应对情绪变化，正确引导孩子应对疑似早恋问题。

父母一定要让孩子知道，最终决定的是孩子自己，孩子要对自己的决定负责。所以，家长在与孩子沟通并根据孩子的需求提供各种背景资料、利弊分析以及可能的路径后，一定要从心底告诉孩子：“自己想想，决定怎么办。如果你经过思考做出选择，我一定会尊重你的选择。”等等。当我们在纠结处理问题时，请及时与班主任沟通，寻求学校的帮助。父母和孩子之间的情感寄托是别人无法替代的。与对方沟通时，不要夸大其词，人身攻击，威胁，居高临下，冷嘲热讽，冷嘲热讽等。这样只会适得其反，不利于孩子健康快乐的成长。

3、帮助孩子了解社会，帮助孩子保护自己

孩子迟早会走出家门，走出学校，独自面对这个复杂的社会。因此，在青春期，父母应该鼓励孩子接触和理解社会。现在的父母大多为了孩子的未来铺路而拼命赚钱，却很少有时间陪伴孩子，形成了内向孤僻的性格。孩子的社会责任感和理想主义倾向于倾斜，甚至对自己造成不必要的伤害。所以父母陪伴孩子的时候，可以营造一种平静祥和的氛围，和孩子讨论一些社会问题。通过讨论，他们可以增加对社会和自己的理解，帮助孩子在履行社会义务时保护自己。

第三，学生安全教育

安全比泰山更重要，安全是孩子成长和学习的前提。也是我们努力奋斗的动力。作为我们学校，我们把安全工作放在首位。每学期都有专门针对学生的安全教育会议，对交通安全、食品水安全、防溺水、防火、用电等方面都做了详细的规定。在家里，要时刻注意孩子的安全，督促孩子放学后注意交通安全，时刻监督孩子口袋和书包里有没有手机和小刀。在与孩子交流时，要始终注重提高孩子的安全意识，增强孩子的自我保护能力。

总之，孩子是我们共同的希望。我们都有相同的起点和终点。希望大家一起努力，互相尊重，沟通，支持，共赢。最后祝父母圆满成功。

公司欢迎新员工的欢迎词1000字5篇

在我们的工作中，我们经常需要未雨绸缪。为了活动顺利进行，我们对自己的主持稿一定要有确切的把握，主持词可以帮助主持人把握主持节奏，提升个人信心。有哪些令人难忘又走心的主持词呢？在这里，你不妨读读公司欢迎新员工的欢迎词，更多信息请继续关注我们的网站。

公司欢迎新员工的欢迎词(篇1)

各位新同仁：

大家好！

首先，非常欢迎各位加入三一公司，从今天起，你们将成为这个企业的重要成员。我们将在共同信任的基础上，度过你在公司工作的岁月。

现在是一个高科技，高技术的时代。三一公司以高技术为起点，着眼于大市场、大系统、大结构的高科技企业。以它的历史使命。它要求全体公司员工坚持合作走集体奋进的道路。现代的竞争是系统链条的竞争，经销商，供应商是共同合作的关系，不是博弈的关系，需要大家共同组建一个强大的领导团队和系统链条。

随着三一公司持续地发展，从跨百亿到攀千亿，三一有着更为宏伟的目标，那就是把三一打造成世界500强的企业。作为一家有理想有抱负的企业。本着以“人类因梦想而伟大”的梦想，我相信各位有能力通过创新与努力向世界贡献一个一流的，受人尊敬的，能够创造财富的世界级企业。

20xx年，是服务精细化年，是营销与服务相辅相成，携手共进年，是管理理念与工作方法全新突破年。公司将引入国际服务理念和标准，以业绩为导向，简化流程，加强制度和标准化建设，强化执行力，推行内部审计和问责制，全面提升服务队伍的综合素质，改善配件供应，合理引导，规范客户的期望值，继续引领企业潮流，从而实现客户，企业，员工三赢目标。

进入三一并不意味着高待遇，公司是以贡献定报酬，凭责任定待遇，。以“依托三一，实现自我”为核心。展示企业形象，推介精锐新品，“品质改变世界”“一切为了客户”的经营理念。认同三一文化。梁稳根说：三一人只要做一件事，那就是“品质改变世界”，三一要用最高的产品品质改变中国低劣产品的世界形象。

公司要求每位员工要热爱自己的祖国，热爱我们这个多灾多难，刚刚振兴的民族，只有大家有梦想，就能够进行艰苦搏击。我们总会有一天，在世界工程机械的舞台上，占据一席位置。公司员工应遵守公司的管理和制度，提倡“先做人，后做事，品质改变世界”的原则。不贪污、不盗窃、不腐化。严于律己，宽于待人。坚持真理，善于利用批评和自我批评的方法，提高自己，帮助别人。

希望丢掉速成的幻想，学习日本人的踏踏实实，德国人一丝不苟的敬业精神。真正生活中对于一项技术精通是十分难的，只有把精力集中在一个有限的工作面上，不然很难熟能生巧。你什么都想会，什么都想做，就意味着你什么也不精通。任何事情都是做初工，努力钻进去，兴趣自然在。我们将造就一匹业精于勤，形成于思，有真正动手能力，领导能力的人，机遇偏多于踏踏实实工作者。

最后，希望您能尽快融入这个大家庭，为三一做出贡献。同时，也希望您能够胜任、愉快及满意这项工作。

顺祝工作顺利！

谢谢大家！

公司欢迎新员工的欢迎词(篇2)

亲爱的各位新员工：

你们好！

今天是今年毕业生第一批入职的新员工签订合同的日子，很高兴我们公司又拥有了一批新的人员，我代表公司全体员工对你们的加入表示欢迎！ 今天也是我们公司第一批员工入股签订股东协议的日子，三年来的所有努力成为我们今天八位新股东重生的日子，我作为股东之一对新股东的加入表示欢迎和接受！

无论是新员工还是新股东，借今天这样一个机会和大家交流三个内容：

一、 你们是幸运的要珍惜机会，走好未来职业发展之路：面对毕业=失业的社会局面，你们无疑是幸运的，能在拿到毕业证的同时就拥有一份劳动合同和稳定的工作，一方面是你们在校期间是努力用心的，另一方面是公司的培养机制对你们的成长是有帮助的，所以才让你们走出校门的同时能拥有这样一个合适的成长、发展的机会。今天走出这个楼，外面就是无数拿着自己的简历在面试、在参加招聘会的你的同学和你的同龄人，他们焦急躁动的脸上写满了无奈，当你们能拥有一个稳定的工作时希望你们能珍惜机会，不要轻言放弃。前几天看董道奎的日志，里面有一篇文章《毕业第五年的时候再看成功与否》，里面有几点我很认同：

1、人需要有一个正确的方向，向着这个正确的方向努力一定有机会达成目标；

2、成功的人不是赢在起点而是赢在转折点，当你面对很多不确定因素的时候，能够把握自己、清楚定位，知道自己的梦想和目标在那里，面对每一次转折与变迁都能准确应对，最后赢的一定是你！

3、不能活在别人的眼里和嘴里，把命运掌握在自己的手里，很多人愿意随大溜儿，别人跳槽他也沉不住气，别人骂这个老板不是东西他寻思寻思也真的不是玩意，这样的人不可能拥有自己正确的观点和正确的做法，而是始终生活在无比痛苦的抉择之中，所以毕业后5年的迷茫就会带来10年的恐慌20年的挣扎和一辈子的平庸，我想这不应该成为你们的追求。你们需要做的是把梦想和现实有效的结合起来，让自己稳的住、走的正、长的快，这才是你们脱颖而出的最佳捷径！

二、 向公司老员工学习，敬业爱岗、踏实前行；三年来随着公司的不断发展沉淀下一批很优秀的员工，他们看到了公司经历的每一步艰难，熬过了公司最痛苦的发展初期，他们不仅仅为公司的发展做出了非常大的贡献，也在这个过程中得到了很好的历练，当他们拥有职务、股份、待遇的时候，我想那是他们应得的。作为新员工要懂得只要你付出同样的努力，你也会在不远的将来得到你能够得到的一切，公司在机制的设置上对所有员工都是相同的。咱们公司有个非常好的文化，就是大家彼此之间真诚相待，互帮互爱，我们是个和睦的大家庭，任何人有困难大家都能伸出友爱之手，不会让你感觉很孤单，不会让你无依无靠，这是几年来这帮老员工对公司的巨大贡献，所以新员工也要敬业爱岗，也要帮助自己的伙伴一起成长！

三、 潜心学习、多多积累、厚积薄发；原来曾经和大家交流过这样的观点：1-2年你们需要解决吃饭、活着的问题，技能在这个阶段是重要的，能干活是必须的，否则就会消失掉；2-3年你们需要解决定位、职位问题，这个阶段学习积累提升自己是重要的；5年内解决机会、积累、发展、创造更多价值是重要的。这个思路在一批又一批的人员中得到验证。也就是说，你5年要上升5个台阶，顺利渡过这几个台阶可以在机会条件都成熟的情况下做更大的事情。但现实是5年中大部分人还处于解决温饱问题上，咱们身边的例子就很多，工作十多年了还挣扎在怎么活着的边缘。有的人5年迈出五大步，有的人5年上升三台阶，有的人5年还徘徊在解决吃饭的问题上，你准备怎么办？所以在目标明确的前提下，潜心学习是无论发生什么状况都要坚持做的，向前辈学习可以让你少走弯路迅速成长，用心积累可以使你拥有良好的经验和思想，一旦机会合适、条件成熟，你一定能成就一番自己的事业！

最后，祝愿新员工顺利成长，能为公司的发展壮大做出自己的贡献！祝愿新股东快快长大，公司的发展需要你们的努力，未来也需要通过你们带领新生代去共同创造美好的明天！

谢谢大家！

公司欢迎新员工的欢迎词(篇3)

大家早上好！今天，我很高兴这里有许多新同事。你的加入为公司注入了新的血液，增添了新的希望。我谨代表恒大梅森美全体员工，向在座的各位表示热烈的欢迎！你来自不同地区，相聚在恒大梅森美公司。你进入了一个充满活力和希望的群体，你也将面临一份充满挑战和机遇的工作。公司和员工是共生关系，公司的成长取决于员工的成长；员工的成长取决于公司的平台。公司将尽最大努力为你们每个人提供一个创业发展的平台，希望每个人都全心全意地奉献自己的精力和才华来回报公司。我们将在相互信任和理解的基础上度过你在公司的岁月。这种理解和信任将是我们快乐奋斗的桥梁和纽带。

今天的培训将向大家介绍企业的历史、转型过程、主要制度、企业文化和核心价值观。希望大家认真思考感受一下。我们希望能给你传递一些有价值的信息，希望你能在工作的过程中，在人生的道路上更好的适应和成长，少走弯路；另一方面，我们也希望企业能够更好地发展，让我们的成长能够更好地与企业的发展相结合，形成共同成长的局面。

公司正在实施持续创新、资本运营和品牌推广三大战略。我们希望通过实施人才引进计划和员工成长计划，人力资源将成为恒大梅森美实现发展战略和目标的重要支撑力量。

在可持续创新战略的实施中，包括商业模式、机制、组织结构和服务的创新，只要有利于公司的发展，并能通过实践检验产生经济效益，我们都会予以支持。要不断创新模式，延伸服务链，产生实效，让我们拥有综合能力优势，从而区别于普通竞争对手。

未来，改变将是一种正常的状态。很多标准和认识都在不断与时俱进。应对变化的最好方法是创新。我们对待事物的态度要不断调整和提高，要根据发展的需要不断改变。关于资本运营的战略方面，我们将提出一个更完整的想法。我们做了一些尝试，但是还没有真正投入使用，所以潜力还是巨大的。

在品牌推广策略上，品牌是公司的信誉和无形资产。也要专题讨论，不断推进。正是我们品牌推广努力的结果，才成为湖南卫视《爸爸去哪儿》指定的唯一官方合作家具专栏。管理、财务和人力资源是我们战略的.三大支柱。在管理方面，我们提出了“行业领先、集团领先”的标准，对于我们这样的后发企业来说，这个标准是非常高的。所以员工如果一步都跟不上公司的发展速度，可能每一步都跟不上。在财务方面，我们组成的资金管理体系不断完善，融资能力大大提高，风险控制体系逐步加强。

在人力资源方面，我们希望通过实施前期规划，提高人力资源的整体竞争力，真正成为整个战略的支撑点，这不仅是公司战略的需要，也是每个人自身成长的需要。

我们把人才成长放在一个非常重要的位置，希望在一两年的时间里，我们能培养出更多能够独立于你们大家而战的业务骨干。

对每个人来说，通过这个训练，他们能感受到多少就增长多少。今天大家都在同一起跑线上，可能一两年后差距会很大。关键在于他们是否有心，学习别人的长处和经验。

我们不希望任何人落后，但现实中未必如此。最后的标准是性能。我们的考核机制非常严格，恒大的前员工都走过了波涛汹涌的大海。他们有些人被提升了，有些人被解雇了。希望在座的各位都能经得起考验，认识到业绩才是最终的标尺。

很多新员工会提到我们刚到公司的时候给他们布置了一些任务。事实上，学习和提高是最好的训练方法。很多时候，一个任务可能是一个挑战，但每一个挑战都是一个学习的机会，所以一定要勇敢面对。虽然一开始你可能会觉得很无奈，但我相信在我们公司，你问任何人某个问题，大家都会认真回答。这样的使用和训练，是个人成长的最好机会和最大收益。

我相信，如果你很好地完成了分配的任务，你心里就会有成就感。

你还有很长的路要走。无论你在公司发展与否，如果你能培养自己的能力，为别人创造价值，无论你走到哪里都会很受欢迎。公司会提供尽可能多的机会和平台，希望大家珍惜，因为公司给大家提供的机会是有成本的，不仅是费用成本，还有机会成本和时间成本。机会成本的损失可能是公司最大的损失。

加盟恒大梅森美之前，一定要慎重选择，跟风好的，但一旦选择，就要尽快积极融入和适应公司的管理和文化。只有积极整合，公司才能给我们更好的支持，让我们更好的发展。对我们每一个员工来说，来到这个企业，也希望我们能尽快积极融入和适应环境，越快越好。能不能适应环境是能力问题，能不能融入是态度问题。如果进入公司后很长一段时间都无法融入，可能意味着自己真的不适合公司，对公司和自己都是一种损失，双方可能都要做出新的选择。

期待成长，期待公司的成长，期待员工的成长，期待每个人专业能力的成长。

今天，我特别想说，我希望从你身上，涌现出一批能带领团队作战的将领和指挥人才！我们对您寄予无限希望，我们将尽最大努力为您创造更好的平台。

希望大家能对今天的训练有更多的感悟，每天都有一点点的进步，每个环节都在不断的进步。相信每个人都能看到自己的成长。

最后，期待为大家一年两年三年后的巨大进步干杯！

公司欢迎新员工的欢迎词(篇4)

尊敬的各位领导，各位新员工们：

大家上午好！

首先十分真诚地欢迎各位新员工加入xx-x这个正在成长中的大团队。我是来自人力资源部的xx，十分荣幸，这天的培训由我来主持，期望能得到大家的支持与配合！谢谢大家！

从这天起，你们已成为xx-x集团的重要成员，你们是注入公司的新鲜血液，你们也是公司的未来。期望你们能与这个大家庭的每位成员互相尊重，相互理解、相互学习。在那里，公司各项培训也不断推进，无论是什么岗位，都享有平等的晋升机会。xx-x为优秀的员工带给良好的平台及发展空间，自豪交织着这份重任，激情萦绕着这份事业，我们共同投身在本次新员工培训的学习中，让我们用空杯的心态、虚心的向每一位讲师学习，为未来的工作打下坚实的基础。

我们集团要求每一个人以高度认真负责的态度，高标准、高质量、创造性地完成自身的岗位职责。要在做精、做专、做优上多下功夫，用心主动，多想办法，丢掉速成的幻想，脚踏实地从每一个细节、每一个部份入手，耐下心来，持之以恒，积沙成塔，方成大器。

本公司永久追求客户满意，您在工作中的一言一行都代表了公司的形象，而不只是您自己！要以“用心、热情、主动、快捷、准确、安全”的行为准则去完成工作。

我们热切期望您有诚实的品质、热情的态度、坚韧的意志、礼貌的言行、快捷的效率、创新的意念以及合作的团队精神，在公司的大舞台上扮演好您的主角！

我们相信，公司因为您的加入而会更精彩、更完美！“xx-x”将成为一个知名品牌，在社会上享有盛誉，与此同时，您也将会有所收获、有所提升！让我们一齐共同努力吧！

公司欢迎新员工的欢迎词(篇5)

亲爱的各位新员工：

你们好！

xx有你们加盟，我感到万分高兴，你们的加盟为xx注入新的血液，添加新的期望，在那里，我代表新思路，对在座的各位表示热烈的欢迎！

我们有幸能够相聚在这个大家庭，这是一种缘份。虽然，目前我们处于金融危机的大背景下，经济并不景气，可是，我相信只要我们共同努力，必须能够共创完美的未来。你们有幸走进xx公司，公司也会为你们的加入感到自豪。我相信无论将来你们走向何方，你们在xx度过的岁月将会是愉快的、有价值的，会成为你们一生当中难以忘怀的。

我献给大家三个词：敬业，勤奋，脚踏实地。敬业是所有员工第一美德，也应当是我们的聪明的生存之道。敬业表面上看好像是为公司，其实终生受益的却是你自我。每个人都有工作的本事，可是，仅有敬业的工作态度，才能让一个人具有最佳的精神状态，才能够将自我的工作本事发挥到极致。勤奋是我们永远可是时的敬业精神。一个人的成功外部因素是重要的，但更为重要的是自我的勤奋、努力以及脚踏实地努力的工作，从小做起，细节成就完美。

公司的提高取决于每一名员工的本事和业绩，要学会正确的思考方法和工作方法。公司会供给给你们一些学习的机会，可是，自我的培养更加重要，要有意识的培养自我，适应公司发展的需要。不要光指望他人，自我要多请教，放下架子，努力使自我的兴趣和工作结合起来，欢乐的工作，体会到工作的喜悦和满足，这样你的职业生涯才会是丰富多彩的。我相信，大家能够与公司共同成长。

您有幸进入了xx公司。我们也有幸获得了与您的合作。我们将在共同信任和相互理解的基础上，度过您在公司的岁月。这种理解和信任是我们愉快奋斗的桥梁和纽带。事实将证明，你们来到顺利达是你们正确的选择，鼓起你们的勇气，拿出你们的激-情，我们一同努力，努力是主动的，努力是追求，努力是智慧，努力更是忠诚，努力意味着辛苦，努力意味着付出，努力的过程肯定是酸甜苦辣的，而努力的结果注定是丰收和喜悦的。祝愿你们收获事业、收获成功！